良好的职业习惯

2012-09-22 14:29:53 admin 9

良好职业习惯的养成是建设职业化队伍必不可少的一项重要内容。美国作家杰克•霍吉在他的名著《习惯的力量》中说,习惯是一种重复性的、通常为无意识的日常行为规律,它往往通过对某种行为的不断重复而获得。有调查表明,人们日常活动的90%源自习惯和惯性。我们大多数的日常活动都只是习惯而已。我们几点钟起床,怎么洗澡、刷牙、穿衣、读报、吃早餐、驾车上班等等,一天之内上演着几百种习惯。习惯一旦形成就难以改变,所以我们要通过培养良好的职业习惯。

如何培养自己良好的职业习惯呢?

第一,时刻将自己行业的职业道德严格遵守。

第二,明确自己职业的岗位职责,依据工作内容认真做好每部分工作,在做工作中不断地完善工作方法,让自己的本职工作能够高效保质保量的完成。这是对自己岗位一个负责的态度。

第三,培养自我管理。可以分这样几点

1心态的管理,工作中时刻保持积极地心态,因为消极的心态是不会让自己的工作获得成功。

2目标的管理,这一点很重要,将工作,自己的职业规划设定一个远期、中期、近期的目标,将自己的目标分解成年度、季度、月、周、日,明确明晰自己的工作内容和目标,这样的行为习惯会让你尽快到达成功的终点。

3学习的管理,不断地学习进步,让自己在本岗位有所提高。

4时间的管理,将时间分配好才能将工作效率搞上去,做工作分清轻重缓急、要事第一,这样既不会耽误工作又能在繁杂的工作中尽快的完成。

5行为的管理,什么该为什么不该为是一个职业生涯中的关键。做好自己的本职,不断地将自身完善,少说多做多看。

第四,如果你需要有发展的空间,不浪费成长的机会,你就要对有所付出,你所现在所做的,就是你的未来所见。


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